皖北煤电百善矿“三违”退款彰显人性化管理魅力
时间:2014-07-31 00:00来源: 作者:老网站
【胡云峰淮北报道】“处罚不是目的,提高安全意识才是王道。”7月29日,皖北煤电百善矿内部网站上的一则三违退款通知特别引人注目,该矿8名三违人员,因半年内未发生新的三违行为,将由矿安监处退还因违章所罚款项。
进入2014年,按照“狠反三违、惩防并举”的原则,该矿创新三违管理思路,从根治习惯性违章上狠下功夫,结合三违人群相对固定,多是习惯性违章这一实际,在《“三违”管理实施办法》中,对“凡‘三违’人员在半年内不再发生“三违”者,返还100%罚款与学费。半年内再发生“三违”者,罚款加倍,返还周期和返还罚款学费金额以最近一次“三违”计算”做出明文规定,既让违章者因罚款加倍被罚的心疼,又让吸取教训者因安全意识提高所罚款项失而复得。从而自觉规范工作行为,上标准岗、干安全活,不触碰安全生产的“红线”。
人性化的举措,让职工提高安全意识从自发走向自觉,随着8名三违人员退款效应的发酵,该矿的安全根基将更加稳固。 相关文章
- 11-07百善矿保运区班组“三知”管理促安全
- 12-29童亭矿立足当前发展形势筑牢安全“防洪堤”
- 01-11朱仙庄矿机厂“老创客”为企业增效益
- 04-27马钢南山矿物资供销抓好品牌建设确保物资安全
- 03-17雷鸣科化公司举办学习强国积分抽奖活动
- 10-27天马山矿业选硫浓缩系统生产运行良好
- 06-26任楼矿“合理化建议积分”凝聚员工智慧
- 06-22银行进工地 中铁四公司免费为农民工办工资卡
- 01-15中煤矿建机电安装公司西鞍山铁矿辅助井永久井
- 05-01童亭矿内部市场化激发矿井活力成效显著


