祁南矿矿务公开阳光运行
时间:2015-12-04 00:00来源: 作者:老网站
作者:王文东
今年以来,祁南矿紧紧围绕企业生产经营重点,职工关注的热点,增强职工民主管理意识,提高职工参与度,确保矿务公开阳光运行,为企业发展凝聚合力。
充实公开内容。该矿引导职工充分认识到企业与个人水乳交融、荣辱与共的利害关系。矿党政及时将关乎企业发展的重大决策部署向职工交底亮相,做到不隐瞒、不避讳,使职工知悉企业的发展思路和目标,进一步了解矿情,让职工充分理解全矿面临的形势和任务。明晰责任,层级传递,将决策的传达落实到中层管理干部身上,尤其是区队管理干部,直面广大职工,更要做好政策的解释工作。要及时梳理情绪、化解矛盾,稳定住职工队伍,凝聚人心、聚合能量、群策群力,全力实现该矿全年安全稳定双零目标。
围绕经济分配。为了使矿务公开让职工满意,该矿在抓好矿务公开的基础上,重点抓好区队务公开,把主要精力放在安全生产和维护职工合法权益上。不断加大对区队经济分配的监督力度,特别是在职工工资分配上,严格按矿制定的政策进行分配,使工资分配向一线、向职工倾斜,做到公平、公开、公正,剔除一切人为因素。该矿要求,职工工资表必须上墙,下月工资表公开时,这月才能取下,职工日工分必须在24小时内公布,发挥好车间工会的作用,及时听取职工代表意见,尽最大可能调动职工劳动积极性。工资分配方案须经区职代会通过,矿分管领导、纪委和人力资源部审议后方能生效。矿纪委每月对职工计分台账,职工工资分配进行专项监察,发现问题及时纠正,有效遏制违规违纪行为。
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