皖北煤电智能公司找准意识形态工作的切入点

时间:2023-05-23 20:00来源:中国企业报看安徽作者:胡云峰

作者：胡云峰座谈交流、问卷调查、班前鼓劲5月5日，皖北煤电智能公司党委副书记、纪委书记、工会主席张建伟在相关工作人员陪同下，深入基层开展意识形态工作调研。在上午召开的座谈会上，张建伟畅谈何为意识形态，意识形态表现的形式、开展意识形态工作的具体方法，并结合国际形势的分析、具体案例的解决，深刻阐释了意识形态就在我们身边，只有加强意识形态阵

作者：胡云峰

　　座谈交流、问卷调查、班前鼓劲……5月5日，皖北煤电智能公司党委副书记、纪委书记、工会主席张建伟在相关工作人员陪同下，深入基层开展意识形态工作调研。

　　在上午召开的座谈会上，张建伟畅谈何为意识形态，意识形态表现的形式、开展意识形态工作的具体方法，并结合国际形势的分析、具体案例的解决，深刻阐释了意识形态就在我们身边，只有加强意识形态阵地管理，才能将干部职工的思想统一到推动中华民族复兴的中国梦上来，才能团结一心不断夺取各项工作的新胜利。

　　为以简单直白的方式告诉员工何为意识形态、当前各单位应该开展哪些意识形态工作，增加意识形态调研的深度和广度，调研采取扫码问卷的方式面向机关、采掘职工进行了深入调研。

　　恰值该公司5011工作面即将贯通，生产准备工作进入关键阶段，在采煤区、掘进区班前会，张建伟勉励采掘生产一线职工要紧密团结在矿党委周围，按照安全生产的统筹部署，围绕千万吨矿井生产目标，自觉加强思想政治建设，为踔厉奋发推动公司高质量发展做出应有贡献。

　　通过半天的互动交流，干部职工们对意识形态工作有了更深的了解，对于通过对意识形态工作的重视，探索出一条适合混合所有制企业意识形态工作开展的有效途径提供了助力。

上一篇：中煤矿建三十六处施工的黄陵煤矿632进顺机头硐室顺利贯通
下一篇：以赛促学，童亭矿开展通讯报道员自助练兵比武活动