淮北矿业铁运处临涣车辆段严要求高标准确保车辆质量_看安徽
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淮北矿业铁运处临涣车辆段严要求高标准确保车辆质量

时间:2014-03-27 00:00来源: 作者:老网站
 
    靳伟淮北报道日前,淮北矿业铁运处临涣车辆段认真贯彻矿区铁路K车检修工艺要求,从基础管理入手,以强抓思想为引领,强化安全大检查“回头看”、安全教育、现场检查、问题整治等重点环节,严把安全质量关,以高标准、严要求确保车辆检修质量,为南部矿区提供优质车辆、放心车辆。
 
在宣传引导上“造氛围”
    该段充分利用局域网、横幅标语、板报橱窗和点名会、交班会、专题会等多种形式,大力宣传当前安全生产面临的严峻形势和经济形势,使干部职工思想上得到充分认识,将全段干部职工的思想和行动统一到保安全、增效益、促发展的目标上来,营造浓厚的宣传氛围,引导全段干部职工攻坚克难,化压力为动力。
 
在党员干部作风上“做功夫”
    该段党支部充分利用中心组学习会和党小组生活会的形式进行学习,开展“三会一课”、座谈讨论等专题教育,增强广大职工的责任意识,克服工作中消极怠工等拖拉现象,并结合本段自身实际,严抓党员干部和车间级管理人员的作风,制定规章标准,规范行为准则,遏止“不良”陋习,大力转变务实的工作作风,提高为基层、为车间班组的服务意识和办事效率。
 
在日常监督上“加力度”
    全面加强现场关键卡控,全天候、全方位、全过程严密盯控现场作业,加大对关键点、关键岗位、关键环节、关键车辆的力度,严格强化列车质量督查管理,落实监督检查职责,对发现的问题进行分析、定责、考核、整改和追踪,有效地促进了职工业务素质的提高,也进一步提升了现场标准化作业的水平,让“安全生产增效益”在不知不觉中成为大家内化于心,外化于行的自觉选择。
 
在文化熏陶上“重保障”
    该段以文化促管理,就如何破解发展难题,深入开展调研,超前谋划工作思路,紧抓核心价值观培育。将思想政治工作融入中心工作,不断创新。通过开展如何“打造全国煤炭铁路一流企业”的大讨论主题教育活动,调动了广大职工参与管理的积极性,激发了爱岗敬业的热情。正是在这种价值观的培育和引导下,车间班组的安全管理、任务完成、文化娱乐生活均上了新台阶。该段结合单位实际,用健康向上的活动激发人、鼓舞人,坚持在全段范围内营造文明健康、积极向上的企业文化氛围,不断把各项工作推向前进,推动了企业文化建设和提升了职工队伍素质。