连日来，安徽淮北矿业集团童亭矿立足实际，精心部署，采取三强化措施，扎实有序开展“学法规、抓落实、强管理”活动，推动安全生产形势持续稳定向好。
        强化组织领导。为确保活动规范、有序、扎实开展，该矿结合实际研究下发了《童亭煤矿“学法规、抓落实、强管理”活动实施方案》，成立以矿长、党委书记任组长的领导小组，从组织领导、活动范围及时间、活动内容、活动要求等做出全面、具体、明确的安排，明确了以学习培训、对标对表整改、检查考核三个方面为抓手，分阶段、分层级、分重点推进“学法规、抓落实、强管理”活动。在此基础上，各基层单位也分别结合实际制定落实方案，建立任务清单，分解细化任务，压紧压实责任，进一步促进“真学、真查、真改”，确保“学法规、抓落实、强管理”活动取得实际效果。
        强化思想引领。为了迅速动员全矿干部职工投入到活动中，该矿在充分利用班前会、周五安全例会宣贯的基础上，专门制定了“学法规、抓落实、强管理”活动宣传方案，在网站设置专栏，利用电视、网站、橱窗、标语等载体进行全方位的宣传发动，引导干部职工充分认清开展“学法规、抓落实、强管理”对促进矿井安全生产的重大意义。
        同时，精心组织培训。按照“干什么、学什么，管什么、懂什么”原则，精心编制授课内容、选定授课教师、编写题库，录制教学视频。在此基础上，进一步强化警示教育。在矿网站上增设“曝光台”，对​安全“不放心”单位及个人及时曝光；基层单位利用周五安全例会播放事故警示教育片，营造浓厚的活动氛围。
        强化动态督导。为了使各项活动措施落地见效，活动期间该矿成立了由党委副书记、安监处长及纪委、安监处、党群工作部主要负责人参与的督导组，动态督导各专业、各单位学习培训及自查自改情况，每月进行督导考核并将督导情况纳入月度安全体系考核。对于学习培训流于形式、自查问题不认真、整改不彻底的人和事，将严肃追究责任，以此压实各级管理干部以严细实精作风抓学习培训、对标对表整改问题的责任，促进矿井安全生产形势持续稳定。