有什么样的工作标准，就会有什么样的精神状态；有什么样的目标追求，就会有什么样的工作成效。
        回顾皖北煤电智能公司智慧化矿山建设历程，矿山建设者敢为人先，勇争一流，突破传统，以奋发有为的状态、敢想敢闯的勇气、开拓进取的精神，让无数个“第一”、“首次”在自治区、全煤系统发展史上熠熠生辉，成为了行业标杆和现代化矿井的新坐标。
        站在新起点、迈向新征程，智能公司发展迎来了难得的历史机遇，也将面临新跨越，新突破，新挑战。
        我们不能躺在历史的功劳簿上骄傲自满、故步自封，必须始终保持奋勇争先的勇气、争创一流的豪气，撸起袖子加油干，咬定目标不放松，以实际行动展示新作为、新担当。为进一步巩固、提升、完善智慧化矿山建设成果，让皖煤品牌更加响亮接续奋斗，始终奔跑在路上。
        咬定目标，要坚持世界眼光，坚持大数据思维，瞄准国内一流，高点定位，科学确定近期目标和远景规划。
        要不断提升思想认识。思想认识有多高，发展思路就有多广。按照智能公司党委书记、董事长吴劲松的话说：“只有想不到，没有做不到”。要坚决破除安于现状、不思进取的消极心态，破除路径依赖、因循惯例的守旧观念，要以更加开阔的视野谋划推进工作，以思想新境界开辟发展新路径。
        要始终保持谦虚心态和进取精神，提高工作标准和要求，已经走在前列的工作要持续努力，保持领先，好上加好，决不能够采取防守态势。因为我们见证过很多场经典的足球比赛，都是因比分领先后采取收缩防守战术，最终防线被突破而遭到逆转的先例。
        百舸争流，不进则退。我们要敢于树立更高的目标追求，拿出干要干一流、争就争第一的精气神，锐意进取、敢为人先，推进智慧化矿山建设始终走在前列，成为全国乃至全世界煤炭行业智慧化建设发展的引领者。