“这堂课很深刻，尤其对我们这些经常和协作队伍、供应商打交道的项目经理来说，更有现实和长远的教育意义，一定要经受住各种考验，做到君子之交。”日前在中铁二局四公司长春地铁5-6标项目部的会议室里，该公司党委副书记、纪委书记邓光明通过身边的典型事例，为来自长春地铁5-6标、6-2标项目部党员干部和重要职能部门的30多人上了一场特殊的廉洁教育课。
        为着重加强领导干部反腐倡廉教育，进一步规范领导干部廉洁自律和廉洁从业行为，实现公司经济效益绿色增长。中铁二局四公司采取多项措施，在公司全面掀起廉政建设之风：利用工作会期间，邀请专家为全体干部职工上一堂内容真实、教育深刻的廉政课。
注重学习教育，组织党员干部深入学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内问责条例》等党规党纪；开设“廉洁微课堂”和“纪律规矩每周讲”平台，下发廉洁文化手册《法纪至上 公私分明》《每日一讲读本》《鉴戒》《正负清单监督手册》等，作为公司两级领导干部学习教材。
        组织观看廉洁警示片，通过网络和办公广讯通，分发到公司本部及项目部干部手中，作为廉政教育的教材进行再学习、再教育；注重体系建设，制定《党风廉政建设责任制实施细则》，切实发挥党风廉政建设主体责任和监督责任，落实班子成员“一岗双责”，根据领导班子分工及时调整党风廉政包保范围，组织项目及公司部门与包保领导签订《党风廉政包保责任书》。
        在全公司组织开展“讲政治、强素质、明规矩、守纪律”为主题的党性党风党纪教育活动，同时在公司本部及项目部办公、生活区设置廉洁标牌、警示牌、廉政漫画、监督岗、举报箱及公共监督电话，营造了人人学法、懂法、守法、用法、守廉的浓厚的廉洁氛围。