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中新集地勘公司打好提质增效“组合拳”

时间:2021-12-08 21:14来源:中国企业报看安徽 作者:李根
“提质增效是实现高质量发展的内在要求,随着新集矿区各矿井生产接替不断加快,井下钻探工作日趋紧张,为有效促进钻孔效率提升,保障安全生产,地勘公司不断加强改革创新,做实精准管理,充分发挥专业化优势,全力以赴做好提质增效……”地勘公司负责人洪训胜说道。 今年以来,中煤新集地勘公司紧紧围绕公司工作主题,认真分析生产、经营、技术、管理等方面存在
 
       “提质增效是实现高质量发展的内在要求,随着新集矿区各矿井生产接替不断加快,井下钻探工作日趋紧张,为有效促进钻孔效率提升,保障安全生产,地勘公司不断加强改革创新,做实精准管理,充分发挥专业化优势,全力以赴做好提质增效……”地勘公司负责人洪训胜说道。
       今年以来,中煤新集地勘公司紧紧围绕公司工作主题,认真分析生产、经营、技术、管理等方面存在的问题,提出了一系列切实可行的措施、方法,做到精准发力,精细管理,坚决打好提质增效“组合拳”。
 
深化改革 激发双创“新活力”
       今年以来,该公司深化改革创新,深入推进“双创”成果转化,及时印发了《地勘公司“双创”激励基金管理办法》,激励在创新创业工作中取得突出成绩的先进团队和个人,营造良好的创新创业氛围,从制度上保障了职工双创热情。成立创新管理领导小组,设立“双创”激励基金,建立专项台账,要求“双创”激励基金必须专款专用,规范激励基金使用管理,不断激发广大职工对“双创”工作的积极性、主动性。有效发挥大师工作室作用,提出“人人创新、处处创效”的创新口号,大力开展小革新、小改造、小建议的“五小”创新活动,助推双创再上新台阶。今年以来,该公司累计获得优秀“五小”成果4项,安徽省煤炭学会优秀交流论文1篇,实用新型专利1件。
 
标准不降 管理再上“新台阶”
       今年以来,该公司上下一条心、全员一股劲,坚持“工作标准不降,增效力度不减”的原则,不断完善协同机制,强化基础保障。通过坚持党建引领,加强作风建设,充分发挥职能科室“监督检查、协调服务”职能,紧盯变化、动态管理,对重点、难点工程上下齐管,推进各项工作有序高效开展。自行编制了钻孔施工安全操作“菜单”流程,有效强化钻孔施工作业前、作业中、特殊情况下风险管理,让职工听得懂、记得牢、用得好,不断提升安全管理水平。严格执行“十项严管规定”,每月对所有施工地点进行全覆盖标准化检查,对设备摆放、管线吊挂、材料堆放及设备卫生等方面进行验收,保证工作标准不降,增效力度不减。充分发挥井下视频集中监控系统作用,建立24小时视频监管制度,实时监管职工劳动纪律、干部作风,强化生产过程控制。
 
多点发力 迈出提质“新步伐”
       今年以来,该公司聚焦生产、技术、经营、管理等各个环节,建立动态跟踪和过程管控机制,千方百计抓生产进尺,把行动落实到日常生产经营管理的全过程。积极推广应用新装备提升施工效率,现已投入使用了千米定向钻机、履带钻机、全断面钻机等新设备19台,有效减轻职工劳动强度,提高工作效率。积极探索改进坚硬岩石钻进工艺、软煤成孔工艺、空压机中深孔钻进工艺、“岩水煤风”及 囊袋封孔施工工艺,通过改进施工工艺,有效破解提效难题。进一步细化生产过程管控,实行“两级”周期式管理,要求生产技术办每周对项目部机组影响因素进行分析总结,项目部每天对机组每个班次做到有效跟踪管控,使生产影响因素及时得到解决。
通过及时调整工作思路,变被动为主动,不断强化内部管理、推进内部市场化、加大人才培养力度等一系列有力举措,该公司不但促进钻孔进尺和效率提升,实现安全生产11周年,更为各矿井安全生产高效运行提供有力保障。