近日，恒源煤矿持续开展安全生产隐患排查，并严格对照煤矿安全规程作业标准及岗位操作标准要求限时整改。安全生产隐患排查要求广大管理干部认真做好现场发现问题，将隐患排查、落实整改作为保障安全生产的主要环节。通过常态化的安全生产隐患排查，不仅可以发现很多潜在的问题，还能最直接、最有效地把隐患遏制在萌芽状态。

实际工作中，经常会有一些检查人员查出问题后，觉得低头不见抬头见的，熟人抹不开面子，总会大事化小、小事化了的心态，给问题来个“整容”，随随便便把“存在问题”进行“磨皮”“美颜”，不痛不庠，蜻蜓点水，其背后是管理思想和作风出现了问题，是安全工作中假、软、浮、虚的具体表现。

有些人发现问题后常常抹不开面子，不坚持原则，大事化小、小事化了，打起“擦边球”；有些人非常懂“变通”，问题汇报专挑无关紧要、可有可无的说，避免得罪人；有的人遇到问题打着圈子转，专讲正确的废话、漂亮的空话，查摆问题不敢直面矛盾；还有些人对问题视而不见、工作失误文过饰非……

问题被“整容”，反映的是个别管理干部、监管人员责任意识不强、担当精神不足，心里总是想着装装样子，结果不仅挑战了自己作为安全管理人员的公信力，让自己的监督检查公正性受到质疑，也把自己塑造成了一个问题“整容”的老好人。

安全检查的目的是为了提升安全基础管理、消除安全隐患，各级安全检查、执法人员绝不能抱着葫芦不开瓢、拿着钥匙不开锁，在安全检查督导中要敢于面对面、硬碰硬，遇到问题刨根问底、事故追查见底见天，要敢于在“点”上下功夫，要用好手中的标尺，真正把存在的问题查出来，让检查的监督作用更好地发挥出来。