作者：刘筱彬

 

　　为全面落实新时期矿井意识形态工作，牢牢把握正确政治方向、舆论导向和价值取向，提高对矿区网络舆情的正面引导和动态管控工作，恒源煤矿紧密结合工作实际，采取四项措施，着力推动意识形态工作责任制落地落实。

 

　　守好宣传阵地

 

　　为深入贯彻落实意识形态工作责任制，进一步加强内部资料、广播电视、网站、微信公众号、牌板等各类宣传阵地管理，确保舆论宣传引导有力，确保宣传阵地可管可控，制定了《恒源煤矿宣传阵地管理办法（试行）》《恒源煤矿网络媒体平台申报备案管理办法》等相关规定，加强对网络新媒体新技术的监管，守好局域内部网站、微信公众号、宣传展板、公开栏等各类宣传平台。

 

　　积极推动新媒体下矿井各项工作新格局、新模式、新常态的形成，增强“互联网+”时代新媒体工作的影响力，让广大职工了解、共享矿井高质量发展成果，并且充分认识到网络意识形态安全的重要意义，矿党委宣传部严格落实进一步加强对网络舆情的监测、研判和引导，牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权，切实维护国家政治安全、网络意识形态安全。

 

　　严守工作阵地

 

　　着力强化信息制度管理，健全内容审核机制。按照“改办优”15条举措相关规定，健全完善了“三审三校”制度，，严格履行各类媒体平台发布信息内容审批机制，把好信息发布政治关、内容关和文字关，切实提高规范化运行水平。

 

　　同时，进一步明确规范各类调研宣传稿件的发布审核程序，要求各单位负责人对发布内容的真实性负责，严格执行“先审后发”制度，严防表述错误及发布不实、不健康等违规信息，有效提升稿件质量，将风险隐患化解在萌芽状态，确保舆论宣传正确的政治方向。

 

　　建立健全风险排查评估和防范化解机制，定期分析研判意识形态领域情况，了解和掌握干部职工的思想动态，强化“八小时之外”生活圈也要讲政治的自觉意识，认真排查可能存在风险隐患和薄弱环节，及时整改完善，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权。

 

　　加强风险防控

 

　　实施意识形态工作责任制考核，将落实上级关于意识形态工作决策部署情况纳入“星级党支部”监督检查范围，定期督查通报各党支部工作开展情况；常态保持政治敏感性，认真审核把关思想文化讲座、研讨会、报告会、节庆活动等内容，弘扬主旋律，传播正能量。

 

　　在认真分析、研判网络舆情风险点的基础上，切实加强风险隐患排查，完善风险管控处置预案，做到提前干预、积极应对。组建舆情信息员队伍，定期对门户网站、微信公众号等新媒体平台发布的信息进行全面细致排查，加强对各类微信群管理，做到底数清、情况明，增强网络安全保障，以便及时传达会议精神与职工共同学习，发布宣传安全生产、廉政建设、民生关注等重点工作消息，对发布内容逐级把关，杜绝负面信息在网络上发布。

 

　　从而进一步规范干部职工网络行为，严密防范网络意识形态渗透，筑牢意识形态工作前沿阵地。