作者：梁蒙 彭学英

　　重阳节前夕，淮北矿业集团袁店一矿为全矿一千余名干部职工送上一份健康大礼——组织开展年度身体健康检查。今年，该矿打破“一个套餐查到底”的做法，根据岗位性质、作业环境和风险程度，分类安排健康体检和职业病健康检查，把健康关爱送到职工身边。

 

　　据了解，此次健康体检侧重常见病、慢性病筛查和重大疾病早期筛查。职业病健康检查则在健康体检项目基础上，突出职业危害因素对相关岗位职工健康影响的检查，做到分类施策、按岗定制，让每一名职工都能享受到更贴近自身需求的健康服务。

 

　　“煤矿作业中粉尘等职业危害因素不容忽视，为相关岗位职工增加肺功能和DR胸片两个项目，能够对职工呼吸系统健康状况进行重点评估，有利于职业健康损害早发现、早干预、早治疗。”体检活动负责人魏伟说，这一“加码”举措，既是对岗位风险的精准回应，更是对职工生命健康的用心守护。

　　据悉，此次体检共包含20余项检查。针对职工倒班作业、劳动强度较大、心脑血管和颈椎风险较高等实际，该矿将心肌酶谱、同型半胱氨酸、血脂全套、空腹血糖、颈椎DR等列为重点检查项目，并通过胃蛋白酶原、幽门螺杆菌、肿瘤标志物等检查，加强消化道疾病和肿瘤早期筛查，使体检项目与矿井职工健康需求更加匹配。为确保体检活动与安全生产有序衔接，该矿统筹安排、分批组织，合理错开作业班次，让职工安心参检，做到健康关爱不缺位、矿井生产不耽误。

 

　　此次分类体检，是袁店一矿落实“一”矿文化建设，关心关爱职工的具体举措，也是推动健康管理从“治已病”向“治未病”的生动转变。下一步，矿井将持续坚持“以职工为中心”的发展思想，以职工健康护航矿井安全生产，为矿井高质量发展提供有力支撑。