“三线”保“一线”

 

    日前，从淮北矿业集团海孜矿获悉，在煤炭行业普遍进入“低速、爬坡、转型”的新常态之际，该矿立足矿井安全工作实际，进一步加大安全形势宣传教育力度，牢牢抓住“安全宣传、情感教育、典型示范”三条线，将安全理念、安全文化、安全制度融入到干部职工的安全行为中，切实以“三线”保“一线”，进一步筑牢矿井“安全线”。

    唱响安全宣传线。结合淮北矿业安全生产形势，海孜矿及时调整安全宣传工作重心，加大对各类安全事故的宣传力度。通过印发事故通报、开展安全座谈、组织收看安全教育警示片等形式，帮助干部职工调整心态，恢复状态，引导职工正确认识事故本质，举一反三，防微杜渐。并结合自身工作实际，认真查找在安全管理、制度建设、生产现场、自主管理等方面存在的不足。在强化安全教育的同时，矿工会还因“时”制宜，适时举办井口安全知识抢答、安全知识进科区、安全慰问演出等活动，进一步宣贯“安全是最大的幸福”、“安全是最大的效益”等理念，增强职工安全生产意识，提升安全文化素养。

    扎紧情感教育线。随着煤炭生产经营形势对矿井发展的影响，职工的心态也在不断地变化中。为此，该矿积极创新安全教育形式，将“人文、情感、家庭”等元素有机地融入到安全教育工作中，进一步突出以人为本原则，下移安全宣传重心。精心组织以“安全生产靠大家，安全发展为小家”为主题的安全宣讲、安全签名和安全亲情寄语等“小、微”活动，坚持做到情感教育不断线。矿工会女工部也充分发挥特殊职能作用，组织协安员带着微笑，带着祝福，下基层、进班组，为干部职工们春送寄语、夏送清凉、秋送关爱、冬送温暖，使职工从内心深处感受到家庭和亲人的时时牵挂，从而更加注重安全，遵章守纪，远离违章。