作者：王舒娟

 

    如何更贴合实际地组织好开展好干部职工读书学习活动，让“与书相伴”成为企业管理者、一线职工良好的工作和生活习惯？大唐淮南洛河发电厂多方入手、刚柔并进，探索建立精准对接的服务之路，持续深化职工素质教育。

    “学一技之长好傍身”。该厂从强化职工技术技能水平入手，一季度以第十五届中国大唐专业知识和技能竞赛项目为切入口，组织集控运行值班员、焊工　　　等专业职工，通过学练比等相结合的方式，开展集中学习培训、层层选拔竞技等活动，引导相关专业技术人员理论结合实际，潜心学习钻研专业技术；另一方面党政工团齐头并进，丰富学练结合的内容和形式，策划开展年度职工培训项目、青工技能提升主题实践、女职工年度技能大赛、“大唐杯”劳动竞赛、“安康杯”等活动，分头组织专业技术学习、实践活动，力掀职工练技能强本领热潮，在全厂上下构建浓厚的学习氛围。

    与此同步，该厂认真组织开展“大唐精神在洛电”主题活动，同步策划实施“洛电书香”年度全员阅读主题活动，并在两项文化建设主题活动中，紧密围绕企业当前生产经营工作实际，专门设置面向全厂各党支部等赠书环节，书籍内容涉及党建、管理、法律等多种类型，其中《管理就是带团队》、《第一商帮——解码徽商》、《匠心　追寻逝去的工匠精神》等书籍，更是直击企业管理、外部拓展、职业素养等管理难点，并持续开展“全面提升年，管理在加速”、“徽”言大义等主题征文活动，引导全厂干部职工脚踏实地“学而思，思而行”，为完成“全面提升年”目标任务积聚强劲的文化动能。

    该厂还在硬件配置、载体创新等方面下功夫，让读书学习与职工工作生活紧密相连：坚持不懈地推进“职工书屋”建设，进一步丰富企业管理类、专业技术类、经典文学作品等藏书品种,持续发挥生活区“思齐书苑”、各基层单位“职工书吧”作用，鼓励职工在工作和生活闲暇之余捧起自己喜爱的书籍，徜徉在书籍世界，体会深度阅读的乐趣；加大女职工周末学校建设，组织开展读书征文、举行阅读分享、专题讲座等一系列活动，营造“爱阅读，悦工作，乐生活”的浓厚氛围，力促职工在读书学习中成长提升。