钱营孜矿起草“一号文”人人都参与
时间:2017-12-09 00:00来源: 作者:老网站
作者:李继峰 李唐明
11月30日上午,皖北煤电钱营孜矿安监处组织三名工作人员,把全矿干部员工对明年“一号文”提出的修改意见,进行了归类整理。
安全 “一号文”是煤矿安全管理的“基本法”,让职工参加修改制定,是这个矿坚持六年的好做法。11月上旬,安监处将安全一号文(征求意见稿),公布在了办公OA和安全微信里,让全矿干部员工参与修改。
“‘一号文’关系每个人切身利益,职工的参与热情很高,我们通过座谈、微信、QQ等渠道,收集修改意见建议,被采用的将给予奖励。”安全矿长钱晓虎介绍,小到“三违”认定标准,细到一个量词的使用,都可以看到员工的真知灼见。
“安全螺丝怎样紧?是件头痛的事,让员工参与管理是个捷径。”据该矿安监副处长张雪勇介绍,他这次三个修改建议,既有对“三违”界定细划,又有对隐患罚金缴退方式的改进。
“我去年建议按积分评选安全明星,就被矿上写入‘一号文’。谁安全好,查隐患多,他的积分就排名靠前。矿上把排名前十的员工命名‘安全明星’,挤去了评比水分,员工都欢迎。”掘进区党支部书记张明恩说。这样的评名减少人为因素,在矿上形成人人抓安全好氛围。
“我每天都要看这些锦囊妙计,员工智慧是无穷的,他们积极参与管理,效率会成倍提高。”张雪勇说:“今天,开拓区一名员工建议:标准化奖罚要到员工,这个就要写进‘一号文’,过去考核到班组,板子打不到个人的屁股上,对员工的触动不大。”
“职工提出每条意见建议,我们都会认真汇总分类。” 安监处技术员李叔保说。今年,已累计征集意见80余条,有些建议,引起矿领导重视。
“人们常说众人拾柴火焰高,职工主动参与修改‘一号文’,就是学习贯彻的过程,每名干部员工,知道什么可以干什么不能干,管理就取得事半功倍的成效。”钱晓虎说。
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