钱营孜矿安全质量标准化连续五年上台阶_看安徽
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钱营孜矿安全质量标准化连续五年上台阶

时间:2017-12-14 00:00来源: 作者:老网站
作者:李继峰 李唐明
 
    进入2017以来,皖北煤电钱营孜矿以扎实推进“国家安全生产一级标准化矿井”创建为主线,以深入开展“风险辨识演练”、“331”结构工资制、“质量终身制”等措施机制为抓手,突出重点,从严管理。11月24日,通过国家一级安全生产标准验收现场验收。这标志该矿,经过五年的持续强化推进,又攀上安全管理的新高峰。
    “五年来,我矿先后获得:省级安全标准化矿井、部级安全示范矿井、煤炭工业安全高效矿井(特级)矿井、煤炭工业双十佳煤矿等荣誉称号,这次通过国家一级安全生产标准化验收,是含金量最高的,这为我矿下一步攀越新高峰夯实了基础。”矿长焦殿志说。截至12月5日,这个矿安全生产1822天。
    规范员工行为。该矿坚持广泛开展各类安全宣教活动,双周开办一次“半月谈”专栏,编印下发《事故案例汇编》,并通过集中上大课、巡回宣讲等方式,增强安全宣教的针对性和实效性。持续开展“岗位风险辨识演练”竞赛活动,促进人人过关,达到现场自觉应用,提升现场员工的安全行为自控力。实行安全行为规范积分考核及连带处理制度,加大“三违”治理、薄弱人物排查和管理力度,实行薄弱人物“排查—帮教—跟踪—解除”四步流程闭合管理法,做到有一个排查一个、转化一个。
    严格安全考核。该矿将安全考核奖惩作为促进各级安全履职的有力举措,四季度实行安全稳定风险抵押分月预嘉奖、季度捆绑式考核兑现制度,全面推进工“331”结构工资制,扩大安全标准在工资中比例。严格上级安全检查责任性问题双倍处罚制度,对上级查出的各类安全责任性问题,一律按上级部门罚款数额的双倍处罚责任单位和责任人,增强了各单位抓好安全质量管理的责任心和积极性。
    质量责任终身制。该矿将质量标准化建设的着力点放在现场工程内在质量管控上,积极开展质量标准化系统对标活动,实施细节创建、流程管控、质量终身、区域精品四项延伸工程,加大量化、数据化考核力度,提升工程内在质量。,实现安全质量过程标准化,管理常态化。在所有头面实行了全时工程写实制,当班验收员为写实工作责任人,要求其记清接班、生产、交班全过程每道工序的时间、施工情况及施工人员。记录精细到每根锚杆、每根锚索,药卷数,预紧力等。写实结束,当班班长、跟班人员必须签字。安全管理部负责监督执行,当班没有进行工程写实的对责任人罚款200元,第二次没有工程写实视为较重“三违”从重处罚。并联挂处罚包头面安监员责任。实行工程质量写实后,凡工程质量出现问题的,对照写实记录追究施工人员责任,切实体现安全质量责任追究终身制。
    打造本安环境。该矿注重强化流程管控,积极探索推行风险源排查与可靠性分析法,并依托信息化平台,建立安全隐患闭合管理系统,实现了现场隐患问题排查率100%;强化系统管控,加快推进矿井应急避险“六大系统”建设,建立完善“五落实”分解表,加强监督考核,确保系统建设工作落实到位;强化重点管控,坚持专项检查、专业检查与剖析检查不断线,先后组织通风防尘、小绞车、火工品等11余项专项检查活动,对查出的问题全部落实到责任单位进行闭合整改,促进了安全工作健康发展。