“你们辛苦了，最近天气比较炎热，你们一定要注意防暑降温，这是给大家带来的一些香皂、毛巾、矿泉水、西瓜等慰问品。”
        “谢谢，非常感谢部领导的关怀……”
        进入高温天气以来，中煤新集公司保卫部党委时刻心系一线职工，各分管片区的领导分批次、分时段的深入新集一矿、二矿、刘庄煤矿、口孜东矿等基层科队，为一线职工送去香皂、毛巾、矿泉水、西瓜等慰问品，把“十大关爱”政策落到了实处。
        据悉，入夏以来，该部结合自身实际情况，始终以关爱职工、体恤职工为目的，把职工健康放在首位，关注职工冷暖，扎实推进“清凉度盛夏，安康伴我行”活动的开展。
        “每年这个时候，我们部里都会严格按照公司要求组织这样的活动，一是提前召开部党委会，把责任分好，把目的明确，把时间定好，这样会有会有效的推动‘送清凉’活动的有序开展。二是每到一个基层科队，都会严格要求科队管理干部要科学安排时间，合理分配人力资源，这样不仅可以有效的促进辖区管控工作，还能保证职工有充足的休息时间。三是在慰问的过程中，首先各科队脏、累、苦、险的重点岗位进行慰问，避免了把‘慰问’活动开到办公室、开到会议室，切切实实的把慰问品发放到艰苦岗位的职工手中。”
        的确，在每年夏季“送清凉”的活动中，所有条件艰苦的岗位都是最先能够感受到公司及保卫部党委带去的一丝丝“清凉”和祝福，一些一线保卫职工也最具有发言权。
        “去年7月19日，也是公司领导首先慰问到我们这个岗位，今年我同样在这里感受到了上级党委的温暖和祝福，虽然我们这里条件很苦、环境很差，但我们心里是暖和的，是凉快的。”一名保卫部新集一矿保卫科东门岗保卫职工深切的说到。
        多年来，该公司保卫部在公司党委的正确领导下，用实际行动落实了各项关爱职工的政策，在维护矿区常态化治安管理工作的同时，通过深入基层、开展座谈、走访慰问、接待信访等各种渠道，与职工逐步建立良好的沟通渠道，营造了较好的“官兵互爱”的氛围，努力构建和谐、稳定、幸福、快乐的生活和工作环境。