刘庄煤矿：让党建成为“红色生产力”
时间:2021-04-13 12:56来源:中国企业报看安徽 作者:李占辉
《中国共产党章程》指出，我们党“代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。”把抓党建工作与推动生产力发展紧密结合起来是党的性质和宗旨所决定的。
《中国共产党章程》指出，我们党“代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。”把抓党建工作与推动生产力发展紧密结合起来是党的性质和宗旨所决定的。
近年来，中煤新集刘庄煤矿坚持党建引领，安全、生产、技术、经济“四轮驱动”积极探索适应发展要求的新思路、新举措，做实、做强、做细党建与安全生产经营等工作深度融合，使党建工作成为推动矿井发展“看得见”的生产力、竞争力和凝聚力。
做实了，抓党建抓出生产力
“党建强则企业强,党建兴则企业兴。我们牵住党建工作的‘牛鼻子’，使党建工作看得见、摸得着、抓得住、见实效。3月31日，矿井顺利实现了安全生产6周年，一季度生产原煤260.86万吨、商品煤228.58万吨、总进尺6749米，安全生产经营都取得良好成绩，这就是党建的力量！”刘庄煤矿党委书记刘杰说到。
围绕中心抓党建，抓好党建促发展。该矿党委以党的政治建设为统领，坚持以“强基固本、全面加强、改进提升、争创品牌”为工作基调，以标准化建设、规范化管理、品牌化创建为目标，紧扣高质量党建引领高质量发展主线，实施“543345”重点工作，深化精益党建管理模式，把企业安全、生产、技术、经营的重点、难点作为开展党建工作的着力点和突破点，让党建工作在企业发展的最前沿发挥主动作为的积极作用。
此外，该矿党委突出党建责任制落实，加强党建工作绩效考核，注重党建项目化建设，发挥典型示范效应和党建特色项目的引领功能。根据“一支部一品牌”的工作思路，做实“党建+N”文章，设立党员先锋岗、划分党员责任区，组建党员先锋队，开展“党员安全包保明星”“党员创新争先”“党员身边无三违”等活动，动员广大职工积极参与技术攻关、科技创新、小改小革、修旧利废等工作中去，充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。2020年，该矿自主完成“双创”成果51 项，“五小”项目50项，总计节约矿井成本投入近4000万元。
做强了，抓党建抓出竞争力
“党员，在这艰难时刻，就应该挺身而出。”“大家听我说，党员干部先上，其他人员做好辅助工作，大家把握好安全！”……每当工作遇到困难时，在耳边总能听到这样铿锵有力的声音。
实干树形象，攻坚促振兴。党建是生产力，党员的先锋模范作用发挥得如何是关键。该矿党委坚持“分层次、按专题、系统抓、全面学、重实效”原则，全面加强党员培训教育及作风建设，引领全体党员深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，着力培养党性最强、作风最硬、素质最优的党员队伍，使党员“平时能够看出来，关键时刻能够站出来，危险时刻能够豁出来”。
全矿584名党员，致力改革创新、提质提效，将“两学一做”学习成果和“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化为矿井改革创新的内生动力，通过亮身份、亮职责、亮承诺，比履职能力、比管理水平、比工作业绩，把“提质”责任担起来，把“增效”目标扛起来，自觉当好矿井攻坚克难、提质增效排头兵，让党建的工作优势，成为矿井攻坚的竞争力。
2020年，该矿荣获全国安全文化建设示范企业，成功入选国家首批智能化示范建设煤矿，全矿共计20余名党员干部职工获得公司“优秀共产党员”“先进工作者”等荣誉称号，从地面车间到井下千米工作面，到处都留下了党员们恪尽职守、辛勤耕耘、甘于奉献的身影。
做细了，抓党建抓出凝聚力
“矿区有湿地公园，‘宾馆’化的职工宿舍，室内健身房，图书馆……只要职工有需要，矿上都为我们做到了！”
“井下自动化工作面，快速掘进作业线、单轨吊网络、立体化‘公交化’乘人装置，CMM2-24型液压锚杆锚索钻车，履带大功率钻机……什么设备先进矿上就引进，工作是越来越安全越来越轻松了。”
团结就是力量，凝聚力就是生产力。该矿党委使“把方向、管大局、促落实”更加制度化、具体化，不断创新服务方式，深推“党建+关爱职工”模式，把政治优势有效转化为发展优势，严格落实民生工程和“十大关爱”政策，让企业发展成果惠及每一位职工。开通有线电视和无线wifi，实施“直饮水工程”“工业广场绿化、美化、亮化”等民生工程，栽种各绿色植被1万多棵，草坪约7000平方，形成了“乔、灌、草混合种植”的特色，让职工在三季有花、四季常青的矿区内生活。
开展职工集体过生日、春节送职工返乡、井口协安慰问、健康知识讲座等活动，落实职工体检和先进疗休养工作，增设“清真窗口”，实行困难职工“一人一档”……近两年来，该矿开展帮扶救助360人次，发放慰问金68万余元，组织370名生产骨干参加疗休养，发送“夏送清凉”慰问品80余万元，春送健康、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖，一系列暖心举措，让职工幸福感“爆棚”。
正值“十四五”开局之年，刘庄煤矿党委将创新开展各种党建实践活动，帮职工最“困难”的事，做职工最“期盼”的事，办职工最“走心”的事，使党建工作成为矿井发展“看得见”的生产力，成为支撑企业锐意攻坚的强大力量。
近年来，中煤新集刘庄煤矿坚持党建引领，安全、生产、技术、经济“四轮驱动”积极探索适应发展要求的新思路、新举措，做实、做强、做细党建与安全生产经营等工作深度融合，使党建工作成为推动矿井发展“看得见”的生产力、竞争力和凝聚力。
做实了，抓党建抓出生产力
“党建强则企业强,党建兴则企业兴。我们牵住党建工作的‘牛鼻子’，使党建工作看得见、摸得着、抓得住、见实效。3月31日，矿井顺利实现了安全生产6周年，一季度生产原煤260.86万吨、商品煤228.58万吨、总进尺6749米，安全生产经营都取得良好成绩，这就是党建的力量！”刘庄煤矿党委书记刘杰说到。
围绕中心抓党建，抓好党建促发展。该矿党委以党的政治建设为统领，坚持以“强基固本、全面加强、改进提升、争创品牌”为工作基调，以标准化建设、规范化管理、品牌化创建为目标，紧扣高质量党建引领高质量发展主线，实施“543345”重点工作，深化精益党建管理模式，把企业安全、生产、技术、经营的重点、难点作为开展党建工作的着力点和突破点，让党建工作在企业发展的最前沿发挥主动作为的积极作用。
此外，该矿党委突出党建责任制落实，加强党建工作绩效考核，注重党建项目化建设，发挥典型示范效应和党建特色项目的引领功能。根据“一支部一品牌”的工作思路，做实“党建+N”文章，设立党员先锋岗、划分党员责任区，组建党员先锋队，开展“党员安全包保明星”“党员创新争先”“党员身边无三违”等活动，动员广大职工积极参与技术攻关、科技创新、小改小革、修旧利废等工作中去，充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。2020年，该矿自主完成“双创”成果51 项，“五小”项目50项，总计节约矿井成本投入近4000万元。
做强了，抓党建抓出竞争力
“党员，在这艰难时刻，就应该挺身而出。”“大家听我说，党员干部先上，其他人员做好辅助工作，大家把握好安全！”……每当工作遇到困难时，在耳边总能听到这样铿锵有力的声音。
实干树形象，攻坚促振兴。党建是生产力，党员的先锋模范作用发挥得如何是关键。该矿党委坚持“分层次、按专题、系统抓、全面学、重实效”原则，全面加强党员培训教育及作风建设，引领全体党员深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，着力培养党性最强、作风最硬、素质最优的党员队伍，使党员“平时能够看出来，关键时刻能够站出来，危险时刻能够豁出来”。
全矿584名党员，致力改革创新、提质提效，将“两学一做”学习成果和“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化为矿井改革创新的内生动力，通过亮身份、亮职责、亮承诺，比履职能力、比管理水平、比工作业绩，把“提质”责任担起来，把“增效”目标扛起来，自觉当好矿井攻坚克难、提质增效排头兵，让党建的工作优势，成为矿井攻坚的竞争力。
2020年，该矿荣获全国安全文化建设示范企业，成功入选国家首批智能化示范建设煤矿，全矿共计20余名党员干部职工获得公司“优秀共产党员”“先进工作者”等荣誉称号，从地面车间到井下千米工作面，到处都留下了党员们恪尽职守、辛勤耕耘、甘于奉献的身影。
做细了，抓党建抓出凝聚力
“矿区有湿地公园，‘宾馆’化的职工宿舍，室内健身房，图书馆……只要职工有需要，矿上都为我们做到了！”
“井下自动化工作面，快速掘进作业线、单轨吊网络、立体化‘公交化’乘人装置，CMM2-24型液压锚杆锚索钻车，履带大功率钻机……什么设备先进矿上就引进，工作是越来越安全越来越轻松了。”
团结就是力量，凝聚力就是生产力。该矿党委使“把方向、管大局、促落实”更加制度化、具体化，不断创新服务方式，深推“党建+关爱职工”模式，把政治优势有效转化为发展优势，严格落实民生工程和“十大关爱”政策，让企业发展成果惠及每一位职工。开通有线电视和无线wifi，实施“直饮水工程”“工业广场绿化、美化、亮化”等民生工程，栽种各绿色植被1万多棵，草坪约7000平方，形成了“乔、灌、草混合种植”的特色，让职工在三季有花、四季常青的矿区内生活。
开展职工集体过生日、春节送职工返乡、井口协安慰问、健康知识讲座等活动，落实职工体检和先进疗休养工作，增设“清真窗口”，实行困难职工“一人一档”……近两年来，该矿开展帮扶救助360人次，发放慰问金68万余元，组织370名生产骨干参加疗休养，发送“夏送清凉”慰问品80余万元，春送健康、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖，一系列暖心举措，让职工幸福感“爆棚”。
正值“十四五”开局之年，刘庄煤矿党委将创新开展各种党建实践活动，帮职工最“困难”的事，做职工最“期盼”的事，办职工最“走心”的事，使党建工作成为矿井发展“看得见”的生产力，成为支撑企业锐意攻坚的强大力量。
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