淮北矿业为5个“五星级心理咨询室”授牌

时间:2021-12-17 21:03来源:中国企业报看安徽作者:郑洪光

12月8日和9日，淮北矿业集团工会为临涣矿、童亭矿、信湖矿、袁店二矿、芦岭矿5家“五星级心理咨询室”授牌，并开展“岁末年初保安全——心理服务小分队下基层”活动。

打造调适心理、疏解心情的温馨驿站
淮北矿业为5个“五星级心理咨询室”授牌
作者：郑洪光

12月8日和9日，淮北矿业集团工会为临涣矿、童亭矿、信湖矿、袁店二矿、芦岭矿5家“五星级心理咨询室”授牌，并开展“岁末年初保安全——心理服务小分队下基层”活动。
2021年，该集团建立了职工心理健康服务体系，加大了心理咨询室创建力度。该集团工会多次组织心理咨询专家深入各单位指导创建工作，并于10月25日至29日分三组对矿区各单位心理咨询室创建情况进行检查验收。
一年来，该集团矿区各单位根据集团文件要求，认真把握考核标准，积极开展了心理咨询室创建工作。信湖矿高度重视心理咨询工作，列入矿井建设同步规划，作为重点民生工程，拿出150平米的面积建立高标准心理咨询室。临涣矿加大心理咨询室建设和心理咨询团队建设力度，将原职工浴室改造成职工说事室、心理驿站、压力释放室、沙盘游戏室等10个功能室。
童亭矿不断拓展心理咨询工作触角，在“5·25”心理健康宣传日开展以“给力心灵、团结互助、共同成长”为主题的职工心理减压活动。袁店二矿硬件设施不断完善，服务内容更加丰富，并利用吐槽栏、回音壁、心理咨询热线等途径，为职工疏导心结。芦岭矿每月定期开展心理健康教育，走进科区，与一线职工“面对面”，与“三违”帮教工作有机结合，受到职工的欢迎。

上一篇：怀宁县“四到位”筑牢医疗救助民生工程
下一篇：精细化管理临涣选煤厂深耕细作安全“试验田”