作者：王舒娟

 

    一月底，大唐淮南洛河发电厂纪委启动廉洁文化示范单元、廉洁文化角创建提升活动，在全厂各党支部、班组两个层面同步入手，推进年度廉洁文化创建活动，以加大覆盖面、增设重要支点，推进党风廉政建设主体责任落地，增强廉洁文化建设工作在基层的辐射力。

    此次创建提升贯穿全年，采取广泛参与、民主评比方式，分阶段逐步推进。二至三月申报阶段，各党支部谋划本单位廉洁文化示范单元、班组廉洁文化角创建主题，制订创建提升目标、实施方案，明确各项工作完成时间节点，并通过投票打分方式，对方案进行初评，评选出2至3个优胜方案组织讨论完善；四至五月实施阶段，被评为优胜方案的党支部，利用现有资源进行氛围营造，扎实推进完成各项创建任务；六至七月评审阶段则对工作实效、氛围营造等进行全面验收，评选并授牌表彰一个廉洁文化示范单元、廉洁文化角；八至十一月巩固提升阶段将通过现场观摩、经验交流等系列活动，发挥示范单元、文化角的引领带动作用，推动企业廉洁文化建设全面提升。

    创建提升过程中，该厂纪委坚持实施动态管理，对党支部廉洁文化示范单元、班组廉洁文化角定期组织复查，对示范作用不明显，所在支部发生重大责任事故、舆情事件等严重问题，以及其他造成恶劣影响等情况，取消其廉洁文化示范单元、廉洁文化角称号，并予以摘牌通报，以督促党支部有效组织实施，确保创建工作落到实处、取得实效，切实分解细化落实党风廉政建设主体责任，在全厂营造浓厚的崇廉尚洁氛围。

    此次廉洁文化示范单元、廉洁文化角创建提升是该厂打造“清风堂”廉洁文化品牌重要内容。旨在通过在党支部（总支）层面创建廉洁文化示范单元，在班组层面创建廉洁文化角，与厂级廉洁文化展厅、廉洁文化墙等一起，在全厂范围内广泛深入开展创建提升活动，丰富“清风堂”廉洁文化品牌内涵，构筑企业、车间、班组三级廉洁文化建设阵地。