为进一步强化“红线”意识和“底线”思维，加强下半年班组安全生产管理，10月15日，淮北矿业童亭矿举办了2019年三季度班组长论坛。该矿采掘、辅助单位班组长、各单位支部书记、机关各部室负责人共同参加了论坛，讨论、交流班组建设经验，总结、分享班组管理研究成果。
        班组是企业最基本的“细胞”。为进一步提升矿井班组管理水平，加强各班组间的学习、交流、对标，分享班组创新思维、班组建设经验、班组文化成果，充分发挥班组在企业生产经营和各项管理中的重要作用，该矿每季度常态化地举办班组建设论坛，促进班组管理提升，夯实安全根基。
        论坛上，该矿自采掘、辅助单位12名一线班组长结合当前实际，围绕如何加强班组自主管理、提升班组整体安全素质，努力打造“本安型”班组、打造企业现代安全型班组、如何当好一名合格的班组长等内容进行了精彩的演讲，现场不时博得阵阵掌声。
        为调动现场活动氛围，论坛间隙还穿插了“安全红线知识”有奖问答环节，丰厚的奖品，有效调动了职工参与活动的积极性。由党群工作部各部门负责人、基层党支部书记、班组长组成的评委组根据班组长在论坛上发表演讲的内容、语言表达等进行现场打分，最终评选出名次，并分别给予一定的奖励，以此激活班组建设活力，促进矿井安全生产。