向酗酒亮红牌 阴湾煤矿发出全时段“禁酒令”
时间:2021-08-09 19:41来源:中国企业报看安徽 作者:李继峰
7月22日，中煤三建三十处阴湾煤矿从机关干部到普通员工，吃上了“禁酒令”发出后的第一顿不带酒的“晚餐”。
本报讯：7月22日，中煤三建三十处阴湾煤矿从机关干部到普通员工，吃上了“禁酒令”发出后的第一顿不带酒的“晚餐”。
该“禁酒令”规定：全矿干部员工在工作期间，严禁在公、私场合饮酒。对违犯规定的，第一次责令写出检查，罚款100元；第二次罚款200元，进行诚恳谈话；第三次通报批评，取消评优评先资格，罚款300元。情节严重、屡纠屡犯者，给予开除。
阴湾煤矿作为托管矿井，职工大都自来酒风尤烈的安徽、河南、山东等省。矿工都是体力活，干了一班活下来，几位工友聚在一起，都有“整几杯”的习惯。这里曾经流传这样的顺口溜：“岗前喝杯酒，干活力如牛；岗后喝杯酒，忘了累和愁。”可以说，从管理人员到职工，喝酒是“必须的”，酒量都是“刚刚的”。
喝酒带来的负面“事件”，也屡屡出现：一些员工酒后上岗，酿成工伤事故；一些员工，长期饮酒喝伤了身体，给家庭带负担。特别是一些员工，借酒滋事打架，损坏公物，影响周围员工休息。同时，少数干部不自觉地沾染上“吃喝”的风气，工作作风严格退化，制度执行常常打折扣。
新上任的矿领导班子，从维护职工心身健康和矿区稳定的高度，审时度势，决定从狠刹“吃喝风”。下了“禁酒令”。7月21日，矿召开各队负责人会议，在会上下发了《关于全员工作日禁酒的通知》，规定：严禁在工作日饮酒，全矿干部员工周一至周日，无论在公、私场合，中午晚上一律禁止饮酒，做到没有例外，不乱开“口子”。特殊情况，接待上级和兄弟单位来宾、外部业务往来人员，确需酒水招待的，必须履行审批手续，实行对口接待，并严格控制饮酒范围。
“禁酒令”一颁布，在干部职工中产生积极反响，把不喝酒的工作餐形象地称作“无酒餐”。矿成立检查小组，通过多种渠道对“禁酒令”的执行情况进行检查监督。
该“禁酒令”规定：全矿干部员工在工作期间，严禁在公、私场合饮酒。对违犯规定的，第一次责令写出检查，罚款100元；第二次罚款200元，进行诚恳谈话；第三次通报批评，取消评优评先资格，罚款300元。情节严重、屡纠屡犯者，给予开除。
阴湾煤矿作为托管矿井，职工大都自来酒风尤烈的安徽、河南、山东等省。矿工都是体力活，干了一班活下来，几位工友聚在一起，都有“整几杯”的习惯。这里曾经流传这样的顺口溜：“岗前喝杯酒，干活力如牛；岗后喝杯酒，忘了累和愁。”可以说，从管理人员到职工，喝酒是“必须的”，酒量都是“刚刚的”。
喝酒带来的负面“事件”，也屡屡出现：一些员工酒后上岗，酿成工伤事故；一些员工，长期饮酒喝伤了身体，给家庭带负担。特别是一些员工，借酒滋事打架，损坏公物，影响周围员工休息。同时，少数干部不自觉地沾染上“吃喝”的风气，工作作风严格退化，制度执行常常打折扣。
新上任的矿领导班子，从维护职工心身健康和矿区稳定的高度，审时度势，决定从狠刹“吃喝风”。下了“禁酒令”。7月21日，矿召开各队负责人会议，在会上下发了《关于全员工作日禁酒的通知》，规定：严禁在工作日饮酒，全矿干部员工周一至周日，无论在公、私场合，中午晚上一律禁止饮酒，做到没有例外，不乱开“口子”。特殊情况，接待上级和兄弟单位来宾、外部业务往来人员，确需酒水招待的，必须履行审批手续，实行对口接待，并严格控制饮酒范围。
“禁酒令”一颁布，在干部职工中产生积极反响，把不喝酒的工作餐形象地称作“无酒餐”。矿成立检查小组，通过多种渠道对“禁酒令”的执行情况进行检查监督。
相关文章
- 01-25朱仙庄矿企业文化建设提升“软实力”
- 02-08书画家义写春联送合肥市瑶海区一线环卫工人
- 10-19皖北煤电智能公司召开智慧矿山项目启动会
- 07-08安徽省应急管理厅多措并举保障受灾群众基本生
- 03-14凝心聚力破难题 刘庄矿久久为功创标杆
- 01-22合肥瑶海区实施“薪火永相传、建功新时代”工
- 04-26麻地梁矿“导师带徒”式技术传承当休矣
- 09-23恒源股份任楼矿加减并用算好安全经营两本账
- 09-27合肥庐阳经济开发区将党建引入企业发展中
- 06-22皖北煤电智能公司设立分会场参加集团工作会议