作者：陈兰印

 

　　在推动智能化生产建设中，马钢南山矿生产保障车间以矿山高质量发展为契机，以通过“实操练兵”“智慧创新”“岗位建功”等多形式的主题活动为平台，激发广大青年练好“硬功夫”提升“软实力”，铸就推动智慧矿山建设持续前行的强大动力。

 

　　随着矿山智能化高质量发展需求，该车间坚持以党建带团建，着力发挥青年团队敢拼闯、爱研习、钻技术等优势，大力开展青年之家建设。通过以“一阵地三平台”为标的，为青年搭建技术交流，课题攻关、创新孵化平台，达到技术赋能和实践中提升良好效果。同时，组织开展OPL、TNpm等规范化、效率化为内容的焦点课程，专注理论学习、实操培训，培育青工创新精神，通过线上学习、线下演练，进一步提升综合技能。经过持续强化培育，现青工在高操中占比40%，主操33.3%，技师占比达61.53%，为矿山建设输送了更多具有专业技术能力的应用型人才。

 

　　深度融入，擦亮“青字号”品牌。为释放“青字号”品牌活力，该车间聚焦重点工程项目，让青工承载使命挑起大梁，主攻矿山电网综合智能系统应用。通过持续不懈努力，顺利实现了变配电、输电网全过程集中管控、远程运维和能源数字化管理，成为国内矿山行业示范典范。同时，青工创新团队，深耕资源，注入青春活力。围绕矿山清环水供应、尾矿库渗水回收、酸水处理等工艺，实施智慧赋能，进行供水平衡改造，推动完成了矿山18座水泵房的远程集控操作，为逐步推动实现岗位无人值守化再建新功。

 

　　创新工程、产业一线，按下“快进键”跑出“加速度”。青年团队瞄准当前先进的虚拟技术，创造性地引入“AI+AR”技术，通过智能眼镜交互设备管理、远程作业指导，高效完成点对点巡检模式。同时，利用综合在线设备数据，进而分析现场存在的隐患问题，及时进行故障消缺，做到进行事前预判维修。为生产现场运维管控提供了强力支撑。

 

　　青春是一首澎湃的诗，青春是一首激越的歌。在矿山建设中，他们争做最优秀的自己，在岗位建功的阳光路上，走出无愧于矿山发展、企业厚望的人生精彩。