孙疃矿基层单位安全例会大家心里有话就直说

时间:2023-05-12 20:02来源:中国企业报看安徽作者:张雯

作者：张雯今天就是想和大家聊聊天、谈谈心。没啥硬性要求，也不要有什么压力和顾虑，大家心里有话尽管说。5月9日，是安徽淮北矿业集团孙疃矿基层单位安全例会时间，矿长周拥军到安监处开展安全生产专题调研，一进会议室，就开门见山地说。安全零工伤目标提了好多年。事实上我们并没有实现。大家一起想想，问题到底出在哪里？有什么想法、建议、高招都可以端出

作者：张雯

　　“今天就是想和大家聊聊天、谈谈心。没啥硬性要求，也不要有什么压力和顾虑，大家心里有话尽管说。”5月9日，是安徽淮北矿业集团孙疃矿基层单位安全例会时间，矿长周拥军到安监处开展安全生产专题调研，一进会议室，就开门见山地说。

　　“安全‘零工伤’目标提了好多年。事实上我们并没有实现。大家一起想想，问题到底出在哪里？有什么想法、建议、高招都可以‘端’出来。”当看到会场里不仅有安监处、调度生产技术部等职能部门负责人、基层单位主要负责人，并且还有多名班队长时，周矿长又鼓励道。

　　“要我说，根子就出在‘抢’字上。人少、活多、时间紧。如果干不完，就不能拿到当班全额市场化工资。为了早点儿干完活，无形当中就会出现‘抢’的心理，从而忽视安全，干活就会马虎。这时就需要跟班干部、班队长及时发现制止。”

　　周矿长话音刚落，淮北矿业劳动模范、通风区管子队队长刘涛率先发言。

　　“我们有些职工是能够发现隐患的，问题是心存侥幸。说白了，还是个人安全意识不牢。”

　　“希望技术部门在我们过断层、拉架时，多来现场指导。安监处不仅要进行安全监管，还要多帮助我们解决问题。当然，我们自己也要做好工序转换间的‘手指口述’安全确认，还要预知预判。这样才能离‘零工伤’的目标越来越近。”

　　“要实现安全生产，建议多用新技术、新工艺、新装备。还要增加视频监控数量，消除监管盲区。”

　　“智能化是煤矿高质量发展的必由之路。人不在作业现场，安全自然有保障。”

　　掘进三区准备队队长张红艳、综采二区生产三队长张静静等井下一线的班队长，以及部分科区长打开“话匣子”，围绕安全主题，纷纷畅谈个人看法，并提出意见和建议。

　　按照淮北矿业集团、矿相关文件规定要求，该矿领导班子成员聚焦制约矿井高质量发展的突出矛盾、难点问题，确定调研课题，采取深入现场、召开座谈会、随机走访、统计分析等多种方式有针对性地开展专题调研。目前，班子成员的调研工作已全面展开。

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